长风破浪会有时，直挂云帆济沧海 ——23届新生入职专项培训

志存高远，携手未来——23届新生入职专项培训

赤日炎炎似火烧,野田禾稻半枯焦。在灼灼烈日下23届新入职大学生以火一般的热情参加了本次明博体育（中国）有限责任公司入职专项培训。他们来自不同地区,不同高校,也有着不同的专业和不同的个人习惯。为使入职新生能够快速了解并融入公司文化、提升团队协作能力、增强个人素质、逐步实现从不会到会、不好到好、好到更好的人生理念。2023年6月30日，新生入职专项培训正式开始。

本次集中培训由人事行政部负责，为期一周，整体培训计划分为理论和实操两大部分。培训课程涉及体能训练、理论知识、现场实操、文化活动四大板块，整体安排系统全面、劳逸结合。

在理论知识方面由各领域专家担任培训讲师,培训内容涵盖企业文化、心理沟通、安全管理、公文写作、成本控制、质量保证等各方面知识，讲师们深入浅出的讲解为新入职大学生在融入企业环境的过程中注入了新的动力和信心，也为学员们即将开始的崭新生活打下了一个扎实的基础。

理论-文化沟通领域，覃经理为学员们介绍了明博体育（中国）有限责任公司企业文化发展历程，后又谈到员工行为准则、公司福利待遇等相关制度以及心理沟通成长、公文写作案例等诸多实用技巧。俗话说:”授人以鱼 ,不如授人以渔”。覃经理总结了入职以来多年的工作经验，为学员们讲解了很多职场小技巧以帮助新入职大学生快速实现从“校园人”到“企业人”的思维转变；除此之外,还以诙谐幽默的话语为学员们分享了自己对社会动态的相关看法，给出了新人如何更好地适应公司环境的优秀建议，也讲解了学员们在生活工作方面应注意的安全基础知识，提醒学员们安全才是一切的本钱，任何时候都应该将人身安全放在首位！

理论-物料管理领域，计划物料部陈经理以浅显易懂的话语为新入职大学生讲解了“什么是成本管理”，“如何进行成本管理”，“如何降低成本需求”。提到在公司经营过程中的各项内容都需要进行成本规划、成本计算、成本控制、成本核算和成本考核等等，是直接关系到公司生产和盈利的关键性因素之一。这也使得学员们深刻地认识到成本管控对于一个企业的重要性，只有做到同等成本，品质更优；同等品质，成本更低，才能达到提高成本管理水平，不断降低产品成本的目的。

理论-品质管控领域，品质部门江主管则为新入职大学生讲述了产品质量的三大类别以及如何“增强质量意识”、“发现质量问题”、“做好质量管理”三大板块。采取图文并茂的方式,对现场生产过程中常见质量通病进行了细致的解析,并为新员工可能遇到的现场问题提出了相应的解决方案，要求新员工们能够严格按照PDCA循环展开后续相关工作，以保证“企业生命线”的延续。

除此之外，在百忙之中人事行政部有幸邀请到计划物料部和采购管理部两位黄经理、品质管理部李总和生产制造部刘经理对新入职大学生进行座谈沟通，在各位部门长对各自部门的工作流程进行详细的介绍之后，学员们对于物料流程的走向、采购谈判的技巧、创新意识的形成、改善习惯的坚持等方面有了更为清晰的认知，并表示在以后的工作中一定会坚持勇于创新、积极改善、努力实现自我价值。

现场实操方面，由公司安全员带领学员们熟悉厂区整体布局，同时在培训基地对焊接基础知识及焊接过程中的安全注意事项进行详细的讲解，确保学员们了解掌握之后，再带领学员们进行焊接实操培训。在实操培训中，学员们个个聚精会神，认真操作，大家的焊接作品完成度非常高，达到了较好的培训效果。通过近一周的实操练习，学员们基本掌握了焊接技巧和焊接工艺，同时对公司产品的加工制造流程有了全面的了解。

最后，为使新入职大学生亲身感受公司发展的潜力，更加坚定职业信心，把个人的发展与组织的发展紧紧相连，人事行政部特组织参观了正在建设中的河源现代化工厂，意在让学员们感受责任、使命和担当。未来发展的平台无限，个人在平台的发展无限。

长风破浪会有时，直挂云帆济长海。正如诗中所描写的一样，在明博体育（中国）有限责任公司这个社会大舞台上，相信大家能够凭借自己的辛勤和努力，长风破除万里浪，直挂云帆，横渡沧海，最终到达理想的彼岸。